Государственные услуги, оказываемые в электронном виде

Комитет Республики Северная Осетия – Алания по занятости населения информирует о возможности получения государственных услуг в электронном виде через Единый портал государственных услуг.

Единый портал государственных услуг обеспечивает гражданам и организациям получение в электронном виде следующих услуг в сфере труда и занятости:

• Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников
• Информирование о положении на рынке труда в республике Северная Осетия - Алания
• Осуществление социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными
• Организация проведения оплачиваемых общественных и других временных  работ

Для получения услуг в электронном виде необходимо:
• один раз пройти регистрацию на портале Едином портале государственных услуг   , получить свой РIN код, и далее через личный кабинет;
• выбрать необходимую услугу, оказываемую в электронном виде;
• заполнить предлагаемую форму заявления на предоставление государственной услуги;
• направить заполненную форму заявления через личный кабинет.

Преимущества использования портала
- Круглосуточная доступность;
- Получение услуги из любого удобного для Вас места;
- Доступность сервисов по регистрационным данным  портала;
- Нет необходимости ждать письменного подтверждения.

ИНФОРМАЦИЯ ПО ЗАПРОСУ БУДЕТ НАПРАВЛЕНА ВАМ ЧЕРЕЗ ЛИЧНЫЙ КАБИНЕТ НА ПОРТАЛЕ!

Государственные услуги в электронном виде доступны также  через Информационно – аналитический портал территориальных  органов занятости населения РФ
Содействие занятости населения - Это предоставление имеющихся обширных информационных ресурсов территориальных государственной органов Службы занятости населения в помощь самому широкому кругу населения для решения поиска вопросов отсутствующего или смены имеющегося места работы, а также предприятиям-работодателям желающим более и активно с большей самостоятельностью участвовать в процессе формирования своего кадрового состава.
Трудоустройство - Гражданам предоставляется возможность самостоятельно осуществить поиск вакансий, имеющихся в базе данных территориальной Службы занятости населения , а также разместить свои анкетные (резюме), данные с которыми в дальнейшем смогут ознакомиться работодатели, ищущие претендентов на трудоустройство.
Подбор персонала -  Работодателям предоставляется самостоятельно возможность и непосредственно со своего рабочего места участвовать в процессе подбора персонала:
- просматривать базу данных зарегистрированных Центре в занятости населения (ЦЗН) граждан, ищущих работу;
- передавать в ЦЗН запросы на отобранных общей из базы данных граждан;
- подавать в ЦЗН заявки на имеющиеся вакансии, чего также реально наблюдать за спросом, которым пользуются (или пользуются) не предоставленные ими вакансии и оперативно влиять на этот процесс.
Переобучение  - Всем предоставляется возможность получить доступ к специально подготовленной базе данных вакантных мест на обучение (повышение квалификации) безработных граждан, а  общей справочной информации по учебным заведениям территории, обслуживаемой Центром занятости населения или всего региона.
    На портале Trudinfo.RU предоставляется возможность получения информации о гражданах, которые зарегистрированы в центре занятости населения, ищут работу и дали согласие на опубликование своих индивидуальных данных. Отбор интересующих граждан может осуществляться точно по критериям, характеризующим граждан: пол, профессия/должность, возраст, населенный пункт проживания, образование, категория социальной защищенности, категория обратившегося.
    Работодатель  может просматривать граждан, зарегистрированных в базе данных центра занятости выбранного региона или/района. Авторизированным предприятиям доступны функции оформления для запросов на вызов персонала для собеседования.
    Если у вас заведена вакансия, для которой вы ищете персонал, то поиск и оформление запросов лучше производить из  раздела “Управление вакансиями”, в этом случае человек будет считаться направленным конкретно на вакансию.
    На портале  осуществляется самостоятельная регистрация предприятия-работодателя в качестве пользователя сайтом определенного центра занятости населения.